Od 15 października kolejni przedsiębiorcy będą mogli wnioskować do ZUS-u o wsparcie. Nowe przepisy wprowadzają trzy formy wsparcia dla przedstawicieli branży turystycznej, estradowej i wystawienniczej.
Od środy, 30 września, ZUS uruchamia nowy kreator na Platformie Usług Elektronicznych, który ma usprawnić proces wydania zaświadczenia A1. Dzięki niemu użytkownik krok po kroku zostanie poprowadzony przez system w celu wypełnienia właściwego formularza.
Nie trzeba czekać w kolejce, by skorzystać z porad pracownika Sali Obsługi Klienta w ZUS. Wystarczy taką wizytę umówić przez internet. - Dzięki temu termin załatwienia sprawy w instytucji ustalamy sami, wybierając dla siebie odpowiedni dzień i godzinę - przekonują w Zakładzie.
W drugiej transzy płatności Zakład Ubezpieczeń Społecznych przelał na konta przedsiębiorców turystycznych oraz organizacji pożytku publicznego ponad 44 mln zł w ramach Polskiego Bonu Turystycznego. Wsparcie otrzymało ok. 8,6 tys. podmiotów. Od początku sierpnia na rachunki bankowe firm trafiło 67 mln zł z bonów turystycznych.
ZUS wypłacił pierwsze dodatki solidarnościowe dla ok. 17 tys. osób na kwotę ponad 20 mln złotych. W województwie śląskim takie świadczenie otrzymało już ponad 3,6 tys. osób. Najwięcej wypłat w Polsce dokonał sosnowiecki oddział ZUS. 25 czerwca ponad 1,7 tys. klientów tego oddziału otrzymało na konto dodatek solidarnościowy na sumę 2,1 mln zł.
Wnioski o wsparcie w ramach Tarczy Antykryzysowej, w tym o świadczenie postojowe i zwolnienie z obowiązku opłacania składek, a także o dodatek solidarnościowy - można składać do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych wyłącznie elektronicznie przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE).
Osoby, które są już blisko wieku emerytalnego, często zadają sobie pytania, jaką otrzymają emerytury, czy to wystarczy na codzienne zakupy, opłaty? Czy może lepiej popracować jeszcze kilka miesięcy albo lat, by dostawać wyższe świadczenie? Przejście na emeryturę to jedna z ważniejszych decyzji w życiu, dlatego warto wcześniej sprawdzić,...
Numer konta bankowego, na które ZUS przelewa seniorom emerytury, musi być szczególnie chroniony. Dlatego, jeśli emeryt chce zmienić rachunek bankowy, powinien to zrobić w sposób jak najbardziej bezpieczny. Można to zrobić bez wychodzenia z domu, przez internet, za pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych. Poniżej kilka wskazówek...
- Nie musisz wychodzić z domu, by wysyłać wniosek do ZUS, sprawdzić, czy podlegasz ubezpieczeniu chorobowemu bądź zdrowotnemu, albo samodzielnie pobrać niektóre dokumenty – mówi Beata Kopczyńska, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa śląskiego. Zakład zachęca do założenia profilu na swojej Platformie Usług Elektronicznych....
ZUS udostępnił na Platformie Usług Elektronicznych nową metodę podpisywania dokumentów, jakim jest podpis osobisty. Poprzez PUE ZUS można załatwić sprawy związane z ubezpieczeniami społecznymi przez internet, bez wychodzenia z biura lub domu, także poza godzinami działania urzędów.
- Lekarzu, sprawdź, czy upoważnienie asystenta medycznego do wystawiania e-ZLA jest jeszcze ważne – nawołuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Bo przypomnijmy, zwolnienie lekarskie może wystawić asystent medyczny za lekarza. Musi mieć jednak stosowne do tego upoważnienie. Jest ono ważne przez rok, a po upływie 12 miesięcy trzeba wystawić kolejne.
Od 1 sierpnia istnieje możliwość złożenia wniosku o świadczenie z programu "Dobry Start" przy pomocy kreatora na Platformie Usług Elektronicznych ZUS.
Wypadek przy pracy może zdarzyć się każdemu i na każdym stanowisku. Lato niestety sprzyja większej wypadkowości. Niekiedy leczenie oraz powrót do zdrowia zabiera długie miesiące. Jeśli nie podlegamy ubezpieczeniom społecznym, możemy pozostać bez środków do życia. Dlatego warto sprawdzić legalność i formę swojego zatrudnienia...
Od 1 grudnia obowiązywać będą tylko elektroniczne zwolnienia lekarskie. Pracodawcy zatrudniający powyżej 5 osób mają obowiązek założyć profil na Platformie Usług Elektronicznych ZUS. Dzięki temu na bieżąco będą informowani o absencji chorobowej pracownika. To ułatwi organizację pracy w firmie, a chorego pracownika odciąży od...