Nowiny.pl
Nowiny.pl Regionalny Portal Informacyjny. Codzienny serwis newsowy z terenu Subregionu Zachodniego woj. śląskiego (powiat raciborski, wodzisławski, rybnicki, jastrzębski i żorski).
JastrzebieOnline.pl
JastrzebieOnline.pl JastrzebieOnline.pl to najczęściej odwiedzany portal z Jastrzębie-Zdroju. Codziennie tysiące mieszkańców miasta dowiaduje się od nas o wydarzeniach dziejących się w Jastrzębiu.
eZory.pl
eZory.pl eZory.pl to nowy portal o Żorach stworzony z myślą o dostarczaniu najświeższych i aktualnych informacji lokalnych dla mieszkańców Żor, dotyczących wydarzeń kulturalnych, społecznych, sportowych oraz ważnych informacji miejskich.
AgroNowiny.pl
AgroNowiny.pl Regionalny portal dla rolników. Najnowsze Wiadomości dla rolników, ceny i fachowe porady. Produkcja rolna, hodowla, uprawy, aktualne cenniki rolnicze, technika rolnicza, prawo i agrobiznes.
HistoriON.pl
HistoriON.pl HistoriON to portal dla pasjonatów lokalnej historii. Odkryj fascynującą historię naszego regionu - ciekawe artykuły, wydarzenia, ikony PRL-u, kartka z kalendarza, bohaterowie lokalni, ludzie tej ziemi i biografie na nowym portalu HistoriON.pl
Praca.nowiny.pl
Praca.nowiny.pl Regionalny serwis z ogłoszeniami o pracę oraz informacjami w rynku pracy. Łączymy pracowników i pracodawców w całym regionie.
RowerON
RowerON Projekt „RowerON – wsiadaj na koło, będzie wesoło” to promocja regionu, jego walorów przyrodniczo-kulturowych, infrastruktury rowerowej oraz zachęcenie mieszkańców do aktywnego i zdrowego spędzania czasu.
InspiratON
InspiratON Projekt edukacyjno-medialny „InspiratON – Czas na Zawodowców”, który pomaga uczniom wybrać dobrą szkołę, ciekawy zawód, a potem znaleźć pracę lub założyć własną firmę.
Kupuję - smakuję
Kupuję - smakuję Projekt „Kupuję - smakuję. Wybieram polskie produkty” promujący lokalnych i regionalnych producentów żywności oraz zakupy polskich produktów.
Sport.nowiny.pl
Sport.nowiny.pl Serwis sportowy z regionu. Piłka nożna, siatkówka, koszykówka, biegi. Wyniki, tabele, zapowiedzi.
Sklep.nowiny.pl
Sklep.nowiny.pl Sklep.Nowiny.pl powstał w odpowiedzi na coraz szersze potrzeby naszych czytelników i mieszkańców regionu. Zapraszamy na zakupy wyjątkowych limitowanych produktów!
Instytut Rozwoju Inspiraton
Instytut Rozwoju Inspiraton Instytut powołaliśmy do życia w odpowiedzi na rosnące zapotrzebowanie na przystępne kursy online rozwijające kompetencje zawodowe. Naszą misją jest tworzenie kursów wspierających rozwój kariery naszych kursantów.
Numer: 8 (1340) Data wydania: 20.02.18
Czytaj e-gazetę

Kiedy i jak sekretarz Karina L. odejdzie z urzędu gminy?

Sebastian Mikołajczyk domagający się od wójta Rudnika natychmiastowego zwolnienia z pracy skazanej urzędniczki dostał odpowiedź z urzędu. My sprawdziliśmy co w tej sprawie mówią prawnicy ze stowarzyszeń monitorujących jawność samorządu.

Od kilku numerów podajemy nowe fakty w sprawie sekretarz gminy Rudnik – Kariny L. skazanej w styczniu prawomocnym wyrokiem przez sąd za przestępstwo w procesie karnym. Jej pracodawca wójt gminy Rudnik Alojzy Pieruszka uważa, że to prywatna sprawa urzędniczki. Sam nie zamierza podejmować żadnych czynności względem niej zanim nie otrzyma z sądu oficjalnej informacji na temat wyroku. O skazaniu urzędniczki informuje od dnia ogłoszenia wyroku w sądzie prasa, internet oraz radni gminy na sesji. Interpelację w tej sprawie przedłożył wójtowi wiceprzewodniczący rudnickiej rady Sebastian Mikołajczyk. Włodarz gminy odpisał mu, że realizuje zapisy ustawy o pracownikach samorządowych. Dodał, że autor interpelacji „powinien zakończyć bezprecedensową kampanię bezprawnych nacisków skierowanych przeciwko pracownikom urzędu”, bo naraża na utratę autorytetu i zaufania. Mikołajczyk swoją interpelację kierował wyłącznie w sprawie skazanej Kariny. L.

Zwróciliśmy się do dwóch organizacji zajmujących się działalnością samorządu w Polsce – Bona Fides i Watchdog by zapytać je co sądzą o zwlekaniu przez wójta z rozwiązaniem stosunku pracy ze skazaną. Oto co uzyskaliśmy w odpowiedzi:

Grzegorz Wójkowski ze Stowarzyszenia Aktywności Obywatelskiej Bona Fides

Wójt zwolni sekretarz, ale dopiero po oficjalnym zawiadomieniu go o prawomocnym wyroku na podstawie art. 21 Kodeksu postępowania karnego. Gdy sekretarz zatrudniona była na podstawie umowy o pracę, jej rozwiązanie może nastąpić wyłącznie za wypowiedzeniem. Nie jest możliwe jej dyscyplinarne zwolnienie.

W przypadku gdy wójt nie odwoła/wypowie umowy o pracę sekretarz w przepisanym prawie terminie, wojewoda uprawniony będzie na podstawie art. 98 a ustawy o samorządzie gminnym do wezwania wójta do podjęcia określonych czynności w terminie 30 dni. Jeżeli w dalszym ciągu wójt będzie zwlekał z ich podjęciem, wojewoda uprawniony będzie wydać zarządzenie zastępcze.

Czy zwolniona sekretarz może wrócić do urzędu np. jako doradca wójta?

Obecnie przepisy nie przewidują zatrudniania pracowników samorządowych na stanowiskach doradców i asystentów ze względu na uchylenie z dniem 18.11.2017 r. art. 4 ust. 2 pkt 2 ustawy o pracownikach samorządowych. W poprzednim stanie prawnym stanowisko doradcy nie było stanowiskiem urzędniczym, a zatem osoba je pełniąca mogła być skazana prawomocnym wyrokiem.

oprac. m


Paula Kłucińska – Sieć Obywatelska Watchdog

Proszę zwrócić uwagę na art. 6a ustawy o pracownikach samorządowych. Sekretarz gminy nie może pracować w samorządzie, jeżeli został skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego.

Zachowanie wójta nie jest prawidłowe – biorąc pod uwagę art. 6a ustawy o pracownikach samorządowych, pracodawca nie ocenia zależności pomiędzy popełnionym przestępstwem, a wykonywaną pracą. Liczy się sam fakt popełnienia przestępstwa i prawomocnego skazania.

Jeżeli chodzi o sposób rozwiązania stosunku pracy, to przyjęte w art. 6a ustawy rozwiązanie jest korzystniejsze niż skutki prawomocnego skazania pracownika zatrudnionego na podstawie umowy o pracę w powszechnym prawie pracy. Co do terminu, to w przepisie jest on sformułowany następująco: najpóźniej po upływie miesiąca od dnia, w którym uzyskał informację o fakcie prawomocnego skazania. Przepis nie jest precyzyjny, ale powinien to być 1 miesiąc liczony od dnia dowiedzenia się o fakcie prawomocnego skazania.